BUENOS AIRES 27/01/2022

Estatales: FEGEPPBA solicitó "paritarias cortas" para paliar los efectos de la inflación

En el marco de lo que fue el primer encuentro del año con funcionarios del Gobierno bonaerense, la Federación de Gremios Estatales y Particulares de la Provincia de Buenos Aires, planteó que las negociaciones para el reajuste salarial se realicen cada tres meses o cuatro meses, para que el poder adquisitivo de los trabajadores pueda sostenerse.

Además, desde la Federación, se solicitó que el acuerdo de incremento de los sueldos sea retroactivo a enero del 2022.

Otro de los puntos que se presentó al Gobierno de la Provincia de Buenos Aires, fue la recuperación del 3 % de antigüedad, y desde el gremio señalaron a su vez, que cuando el acuerdo sea alcanzado, buscarán discutir la calificación y el marco legal de “trabajadores esenciales”, para que sean incluidos los sectores de Salud Pública, Obras Sanitarias, ARBA, etc.

En última instancia, la FEGEPPBA volvió a reclamar por la bonificación del 20 % al tope de agrupamiento para trabajadores que en la recategorización de 2015 quedaron sin posibilidad de ascensos; titularización de cargos interno; la recuperación del porcentaje de bonificación por antigüedad de los años no percibidos; el restablecimiento del premio jubilatorio de los seis meses; y la convocatoria a una mesa técnica con el Instituto de Previsión Social para discutir su situación financiera.

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